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Lieu : Portet-sur-Garonne
Contrat : CDI
Salaire : 12 € brut / heure

Les missions du poste

Nous recherchons un/e plaquiste / peintre expérimenté/e pour intervenir sur des chantiers de rénovation et de construction neuve.

Missions :
-Pose de cloisons et plafonds en plaques de plâtre.
-Réalisation des bandes, enduits et ponçage.
-Préparation des surfaces avant peinture.
-Application de peinture, vernis ou revêtements décoratifs.
-Finitions de haute qualité selon les exigences du chantier.

Profil recherché :
-Diplôme équivalent aux qualifications françaises dans le domaine du plâtre/peinture ou expérience professionnelle d'au moins 3 ans - obligatoire.

-Maîtrise de la pose de plaques de plâtre (placo), bandes, enduisage et ponçage.

-Compétences en peinture intérieure : préparation des supports, application au rouleau/pinceau, finitions.

-Capacité à travailler proprement, avec précision et souci du détail.

-Respect des normes de sécurité et du matériel.

-Autonomie et sens de l'organisation.

Permis B apprécié.

Candidat sérieux/se, motivé/e et immédiatement disponible.

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Fixer l'ossature d'un agencement,Monter des cloisons ou faux-plafonds,Poser des plafonds suspendus,Réaliser et fixer des huisseries, encadrements et montants,Réaliser, poser des revêtements

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Travaux d'installation électrique dans tous locaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).