Rejoignez notre agence ABALONE à Bayonne pour des opportunités passionnantes et enrichissantes ! Vous êtes passionné par l'innovation, motivés par les défis et prêt à faire partie d'une équipe où vos idées sont valorisées ? Rejoignez-nous pour une aventure professionnelle exceptionnelle
Nous sommes à la recherche d'un(e) Charpentier H/F pour une entreprise basée à Bayonne Vos missions seront les suivantes : - Découper les pièces aux tailles adapter - Effectuer l'assemblage et la fixation sur les chantiers - Tester la solidité de l'ensemble avant le réel assemblage - Connaitre et respecter les règles de sécurité sur un chantier FORMATION TRAVAIL EN HAUTEUR
Salaire : 11.65€/h - 14.14€/h Horaires : Lundi au Vendredi 8h-17h Temps : Plein Contrat : Intérim Avantages intérim salaire grille du bâtiment Le + - Panier repas 10,80 € - Indemnités de fin de contrat 10% du salaire en fonction du revenu - Congés payés 10% - AVANTAGES INTERIMAIRES : EPI de bonne qualité, CET + accès à des prestataires extérieurs (FASTT, Action Logement) + parrainage dès 450h de travail chez nous ! Du Lundi au Vendredi Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au 05 59 15 56 54
***Poste à pourvoir au plus vite***
Profil : Vous êtes sérieux (se), rigoureux (se) ET ponctuel(le) !! - Motivé - A l'aise dans le travail en équipe Vous n'avez pas peur de la hauteur.
Expérience Vous êtes diplômé(e) d'un CAP/BEP et vous avez une première expérience dans ce domaine. Rémunération selon profil. N'hésitez pas à postuler si vous correspondez au profil : bayonne@abalone-interim.com. Au plaisir de vous rencontrer au 5 Boulevard du BAB Résidence du parc 64100 Bayonne Code postal mission 64100 Lieu BAYONNE
Durée 8 MOIS Rémunération 11.65/14 Grille du bâtiment, selon profil
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Caractéristiques des charpentes,Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).