Omnis Fluides, entreprise spécialisée en plomberie, solaire thermique et climatisation, recrute un(e) Plombier(ère) (CAP ou BEP exigé) disposant d'au minimum 5 années d'expérience en logement collectif.
Vos missions principales, Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous interviendrez sur :
- La pose d'équipements sanitaires (WC, lavabos, éviers, douches, etc.)
- L'installation des réseaux EF/EC (PER, HTA, PVC-P, PEX, cuivre)
- La mise en place des réseaux d'évacuation (PVC, fonte, etc.)
- L'installation de gaines et équipements VMC
- La lecture et l'interprétation de plans EXE / RESA et plans PAC
- Le travail en coordination avec les équipes chantier
Votre profil :
- Autonome et rigoureux(se) dans l'exécution de vos tâches
- Ponctuel(le), dynamique et impliqué(e)
- Titulaire du permis B et véhiculé(e)
- Désireux(se) de développer vos compétences et d'évoluer (formations possibles)
Nous vous proposons
- Poste à pourvoir immédiatement
- CDD de 6 mois évolutif vers un CDI ou CDI suivant le profil
- 35 heures par semaine
- Interventions principalement dans le secteur Sud et Ouest
- Coefficient 137 - Rémunération selon la grille BTP Réunion
- Avantages : prime d'intéressement annuelle
Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et participer à des projets d'envergure, transmettez-nous impérativement votre CV à contact@omnis.re ou contactez-nous au 0692 56 69 34.
Le profil recherché
Experience: 48 Mois
Compétences: Installer des équipements de chauffage,Poser des éléments sanitaires,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation
Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).