Dans le cadre de l'élargissement de ses activités et pour soutenir son développement, nous accompagnons actuellement un acteur majeur, un bureau de contrôle technique, qui recherche un(e) Contrôleur(se) technique en électricité en CDI / Temps plein.
Dans le cadre de vos missions, vos responsabilités sont les suivantes : - Contrôle technique réglementaire (analyse des dossiers, vérification de conformité aux référentiels, émission d'avis techniques formels, ...) - Suivi de chantier & terrain (visites réglementaires, vérification de la conformité, ...) - Production documentaire (gestion des dossiers, des échéances prévisionnels de facturation, ...)
Le salarié réalise ses missions avec indépendance, impartialité et confidentialité.
Profil recherché : Vous avez un diplôme d'études secondaires technique ou professionnel dans un domaine correspondant aux inspections prévues ou un diplôme équivalent à bac+2 en bâtiment ou génie civil. Si vous êtes Inspecteur en électricité et non Contrôleur technique en électricité, que vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez évoluer sur ce nouveau poste n'hésitez pas, postuler !
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Lecture de plans et de schémas,Normes de sécurité électrique,Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil,Développer des stratégies de tests adaptatives,Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.
Liste des qualités professionnelles: Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.