Les missions du poste
Vous êtes passionné(e) par la maçonnerie traditionnelle et aimez transmettre votre savoir-faire ?
Vous souhaitez évoluer dans un environnement humain, engagé et dynamique ? Cette opportunité est faite pour vous !
Sous la responsabilité du Directeur technique, vous êtes au cœur des chantiers et de l'encadrement des équipes.
Votre mission sera de :
- Organiser et superviser l'exécution des chantiers et produire ;
- Réaliser des travaux de maçonnerie (montage/restauration de murs en moellons, ouvrages en béton, enduits, couverture.), et d'entretien ;
- Garantir la qualité des prestations réalisées ;
- Encadrer des équipes de production (de 2 à 5 personnes) ;
- Former les ouvriers aux différentes techniques du bâtiment, et au respect des règles de sécurité ;
- Mettre en place et contrôler les dispositifs de sécurité adaptés aux différents postes et avancements du chantier ;
- Assurer la relation avec les clients ;
- Veiller au bon fonctionnement et au suivi du matériel, sélectionner l'équipement adapté aux chantiers.
En lien avec le Directeur, le Directeur technique, les autres encadrants techniques et l'Accompagnateur socio-professionnel, vous participerez à l'évaluation des aptitudes professionnelles des ouvriers en parcours de formation par le travail.
Nombre d'heures : 35h sur 4 jours/semaine + 1 vendredi/mois
Savoir-être :
- Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), capable de gérer plusieurs tâches tout en restant flexible.
- Vous savez encadrer une équipe avec respect et efficacité, en créant une bonne dynamique.
- Vous êtes à l'aise dans la communication avec les clients, vos collègues et la hiérarchie, et vous savez instaurer des relations de confiance.
- Vous avez un réel intérêt pour les bâtiments anciens
- Vous êtes quelqu'un de fiable, avec un fort esprit d'équipe.
Savoir-faire :
- Solide maîtrise des techniques de maçonnerie, notamment la taille de pierre, la réalisation d'enduits, la couverture, la pose de cloisons sèches, etc.
- Encadrement d'équipe avec leadership, en veillant à ce que chacun se sente soutenu, écouté et motivé.
- Capacité à s'impliquer pleinement dans la préparation et la réalisation des travaux.
Ce poste est à pouvoir à compter de juillet 2026 !
Le profil recherché
Experience: 3 An(s)
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.