Notre client, acteur majeur du secteur de l'aéronautique recherche des monteurs-câbleur.
À propos de la mission
Votre mission principale consiste à fabriquer et câbler des appareils aéronautiques en respectant les procédures de qualité. Vous serez en charge de :
- Procéder à l'assemblage mécanique. - Procéder au câblage filaire de petites pièces. - Coller différents éléments (verrines, supports) par différents moyens de dépose manuels de colle (pneumatique) et semi-automatiques (programmation). - Brasage (fer à souder), sertissage. - S'assurer de la conformité des outillages et moyens de contrôle utilisés dans son travail. - S'assurer de la conformité du renseignement des documents associés aux produits dont il a la charge.
Rythme de travail :
- Travail en journée
Rémunération & Avantages
Rémunération : 2 000 EUR - 2 500 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 420,00EUR - 3 025,00EUR par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined
Profil recherché
Niveau d'étude : CAP, BEP électromécanique Culture technique : - Maîtriser la lecture des plans mécaniques Maîtriser IPC A 620 (Norme IPC/WHMA-A-620) - Connaitre IPC A 610 - Connaître les résines époxy, silicone, acryliques, PU, mono et bi composants (atout supplémentaire) Informatique : à l'aise avec l'environnement Windows et utilisation de douchette (TPROD)
Horaire : arrivée possible entre 7h30 et 8h30 et départ possible entre 16h45 et 19h30, 8h15 du lundi au jeudi et 4h30 le vendredi soit un total de 37h30 par semaine
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire