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Lieu : Provence-Alpes-Côte d'Azur
Contrat : CDI
Salaire : 2 564 € brut / mois

Les missions du poste

Chef de Chantier / Assistant Conducteur de Travaux - Évolution vers Conducteur de Travaux **RECRUTEMENT JANVIER 2026**

Vous êtes Chef de Chantier prêt(e) à évoluer ou Assistant(e) Conducteur(trice) de Travaux souhaitant monter en compétences ? Rejoignez OERIS, spécialiste de la réparation et réhabilitation après sinistre, et devenez acteur(trice) clé de nos projets techniques.

Vos missions principales :

Analyse technique des dossiers : rapports d'expertise, plans, recherches de fuite, dires d'expert.

Chiffrage et budget : établir devis et budgets précis pour chaque chantier.

Organisation et suivi de chantier : coordonner les interventions, gérer approvisionnements et sous-traitants, superviser l'exécution des travaux.

Référent technique : définir les solutions d'étanchéité, d'isolation et de protection en respectant les normes.

Optimisation et formation : proposer des méthodes améliorées et transmettre les bonnes pratiques aux équipes terrain.

Reporting et autonomie : gérer vos missions de façon autonome avec reporting régulier et journée administrative au siège.

Profil recherché :
Expérience significative en chantier ou assistance conducteur de travaux.

Connaissance solide des corps de métier TCE et lecture de dossiers techniques.

Une ou des bonnes connaissances en étanchéité, fissures de façade, charpente et toiture

Organisation, rigueur, autonomie et polyvalence.

Bon relationnel et excellentes capacités rédactionnelles.

Connaissance des normes QHSE.

Permis B indispensable

Pourquoi rejoindre OERIS ?
Poste clé offrant évolution vers Conducteur de Travaux.
Formation complète à l'intégration et accompagnement par un conducteur expérimenté.
Véhicule de service fourni, missions variées et autonomie importante.

Déplacements dans le secteur PACA

Fermeture annuelle : 3 semaines en août, 1 semaine en décembre.

Prise de poste : dès que possible
Rémunération : à partir de 2 000€ selon profil et expérience

Postulez dès maintenant et faites évoluer votre carrière technique avec OERIS !

Avantages :
Véhicule de fonction
Permis/certification:

Permis B (Requis)
Lieu du poste : Déplacements fréquents

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: BTS bâtiment,BTS finitions, aménagement des bâtiments : conception et réalisation,Accompagner les équipes dans la prise en main des nouveaux outils numériques de chantiers et des nouvelles pratiques professionnelles : tablettes, etc,Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget),Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques,Apporter un appui technique aux équipes de chantier,Assister les équipes lors de la réalisation de tâches complexes ou en cas de problèmes majeurs,Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…),Collaborer avec les fournisseurs pour obtenir les pièces nécessaires,Contrôler la qualité et la conformité d'un bâtiment, d'une infrastructure,Contrôler les calendriers d'avancement des travaux et effectuer les ajustements nécessaires au respect des délais et du budget engagé,Contrôler une habilitation spécifique,Contrôler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier,Coordonner le repli de tous les équipements et dispositifs du chantier,Coordonner les travaux avec d'autres corps de métier,Coordonner l'intervention des machines et des engins de chantier,Définir des besoins en approvisionnement,Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux selon les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage),Définir et mettre en oeuvre des protocoles de sécurité,Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier,Entretenir de bonnes relations avec les riverains et les différents intervenants présents dans l’environnement du chantier (autres corps de métier, autres entreprises de construction),Faire respecter les règles du plan particulier de sécurité et de protection de la santé (PPSP),Fixer au quotidien les objectifs de production (qualité, respect des délais) aux chefs d'équipe et les aider en cas d'incidents (déplacement d'engins, rectification de métrés, etc.),Gérer les commandes de fournitures et les stocks de matières premières,Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier,Identifier les activités et contraintes des intervenants en les visualisant et les intégrant dans la maquette numérique,Optimiser des modes opératoires,Participer à un projet pluridisciplinaire,Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études,Planifier la production, estimer les besoins en matériel, matériaux et main-d'œuvre, afin de respecter les contraintes de coûts et les délais de réalisation,Prendre une décision et l'expliquer,Préparer les réunions de chantier avec le conducteur de travaux et les chefs d'équipe afin de les sensibiliser aux aspects réglementaires et financiers du chantier,Préparer l'exécution du chantier,Réceptionner un ouvrage,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Renseigner des supports de suivi d'activité,Structurer, synthétiser des informations,Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux,Veiller à l'application et au respect des règles d'hygiène, de sécurité (port du casque…), et environnement (gestion des déchets, pollution sonore, etc.) sur le chantier,Veiller à maintenir un climat social favorable

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.