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Lieu : Saint-Priest
Contrat : Intérim
Salaire : 15,50 € - 17,00 € brut / heure

Les missions du poste

Votre profil
- De formation technique en génie climatique/CVC, vous justifiez d'une expérience confirmée en conduite de travaux/chef de chantier
- Habilitation électrique BR à jour obligatoire
- Rigoureux & organisé, vous savez encadrer et coordonner des équipes de sous-traitants
- À l'aise sur le terrain, vous maîtrisez les problématiques de plomberie, tuyauterie et raccordements électriques

Votre mission
Rattaché directement à la responsable du site, vous prenez en charge le suivi des travaux dans leur intégralité. Dans ce cadre, vos missions seront notamment les suivantes :
- Assurer le montage et l'installation d'équipements CVC (production de froid, traitement d'air, ventilation, climatisation)
- Réaliser les travaux de plomberie et de tuyauterie
- Effectuer la pose et le raccordement des gaines de ventilation
- Réaliser les raccordements électriques nécessaires à la mise en service des équipements
- Contrôler la conformité des installations & participer aux opérations de mise en service
- Encadrer et coordonner les sous-traitants intervenants

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Apporter un appui technique aux équipes de chantier,Assister les équipes lors de la réalisation de tâches complexes ou en cas de problèmes majeurs,Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux selon les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage),Faire respecter les règles du plan particulier de sécurité et de protection de la santé (PPSP),Préparer l'exécution du chantier,Superviser la réalisation opérationnelle de plusieurs chantiers simultanément,Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux,Travaux dans échaffaudage,CACES R486 (PEMP/Nacelle) ,Habilitation électrique BR

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Bienvenue chez TERCIO

Spécialiste de l'emploi tertiaire en intérim & placement CDD/CDI, TERCIO vous conseille et vous accompagne pour que votre candidature se distingue auprès des entreprises.
Si vous souhaitez trouver un travail épanouissant, en phase avec votre profil, vos valeurs et à la hauteur de vos attentes, l'agence d'emploi TERCIO peut vous aider!
En CDD, en CDI ou même en mission de travail temporaire, nous vous proposons toutes les solutions d'emploi.