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Conducteur de Travaux BT H/F

Contrat : CDI
Salaire : 32 500 € - 47 500 € brut / an

Les missions du poste

Dans le cadre de projets industriels en travaux neufs EIA, nous recherchons un Conducteur de Travaux BT intervenant sur des chantiers en Île-de-France.

Le poste est très terrain et implique des interventions en réseaux d'assainissement. Il s'adresse à un profil qui ne craint pas les conditions de chantier exigeantes et qui sait gérer des travaux électriques en environnement industriel.

Missions principales

- Préparer, organiser et piloter les chantiers BT en milieu industriel.

- Assurer la conduite de travaux sur des projets EIA en travaux neufs.

- Gérer les interfaces avec les autres corps d'état, y compris les réseaux d'assainissement.

- Encadrer les équipes terrain et coordonner les sous-traitants.

- Veiller au respect des délais, de la qualité d'exécution et des règles de sécurité.

- Suivre l'avancement des travaux, gérer les aléas et proposer des solutions techniques adaptées.

- Assurer le reporting chantier auprès du chef de projet ou de la direction travaux.

- Contrôler la conformité des ouvrages avant mise sous tension et réception.

Le profil recherché

- Formation technique en électricité / électrotechnique (Bac +2 à Bac +5).

- 3 à 4 ans d'expérience en conduite de travaux électriques BT, idéalement en milieu industriel.

- Expérience en travaux neufs EIA indispensable.

- À l'aise avec les environnements contraignants, notamment les réseaux d'assainissement.

- Rôle de conducteur de travaux / superviseur, avec responsabilité technique et opérationnelle partielle.

- Bonne connaissance des règles de sécurité chantier et des contraintes industrielles.

- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.

Compétences techniques

- Conduite de travaux BT en environnement industriel.

- Coordination de chantiers multi-corps d'état.

- Lecture de plans, schémas électriques et dossiers d'exécution.

- Gestion des équipes terrain et des sous-traitants.

- Suivi planning, qualité, sécurité et reporting.

Compétences comportementales

- Forte présence terrain et sens des responsabilités.

- Capacité à gérer des environnements complexes et parfois difficiles.

- Réactivité face aux imprévus chantier.

- Communication claire avec les équipes et la hiérarchie.

- Esprit pratique, pragmatisme et fiabilité.