Les missions du poste
Nous sommes une entreprise générale de bâtiments située au nord de l'Aube et nous recrutons pour notre équipe de charpente couverture.
Nous réalisons des chantiers en neuf et en rénovation. Vous serez amené(e) à poser des bois, des tuiles et des supports de couverture. Vous aurez des éléments de zinguerie à réaliser. Nous travaillons avec de la fermette mais pouvons être amenés à tailler des bois de charpente.
Nous travaillons dans un rayon de 50 km maximum autour du siège social, les déplacements sont donc quotidiens avec véhicule fourni
Permis B OBLIGATOIRE
Une période en immersion peut être envisagée.
Horaires fixes du lundi au jeudi de 08h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00, le vendredi de 08h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00.
Prime de panier à 11.80 € (tarif journalier FFB)
Mutuelle famille PROBTP catégorie 4
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: CAP couvreur,Lecture de plans et de schémas,Déposer une toiture,Poser des tuiles,Réaliser la pose d'éléments de couverture,Mettre en place les protections afin de sécuriser le chantier,Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils,Poser des supports de couverture,Poser des tôles,Poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente,Réaliser l'isolation et l'étanchéité de la toiture, terrasse,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Remplacer des chevrons,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Langues: Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).