Logo Mon CV CCCA-BTP - Retour à l'accueil

Menuisier-monteur polyvalent (H/F)

Lieu : Cléry-Saint-André
Contrat : Intérim
Salaire : 2 206 € - 2 500 € brut / mois

Les missions du poste

Nous recherchons pour un de nos clients de l'industrie, un(e) monteur polyvalent (H/F).

Vos missions seront les suivantes :
- Réalise le montage des abris selon un mode opératoire (pose de menuiserie, de fenêtre et de porte, de joint silicone
- Effectue le contrôle qualité de son montage
- Savoir relever les erreurs de montage faite et y remédier
- Accompagne et forme les nouveaux arrivants à la prise de poste
- Entretenir et prendre soin de son matériel

Pour ce poste, nous recherchons une personne qui :
- Dispose de connaissances techniques en montage
- Sait lire des plans de montage
- Sait utiliser des outils de bricolage tel que des perceuses, des visseuses, etc.

Vous êtes volontaire, rigoureux et avez une expérience en Manœuvre. N'hésitez plus, Postulez !

Aucun déplacement n'est à prévoir pour ce poste, le travail se fait en atelier.
Ce poste est à pourvoir en horaire de journée (7h30-17h) pour une durée hebdomadaire de travail en 39h.
Le taux horaire pour ce poste est entre 11.88€ et 13€50 avec ticket restaurant.

Le Groupe TEAM EMPLOI, acteur dynamique du travail temporaire et du recrutement en CDD et CDI, vous ouvre les portes de l'emploi. Nos équipes spécialisées en Industrie, Transport-Logistique, BTP et Tertiaire s'impliquent toute l'année afin de vous proposer des emplois à proximité de votre domicile. Postulez !

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Méthodes de contrôle d'étanchéité,Couper les éléments de fermetures menuisées,Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support,Fixer des éléments menuisés,Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support et châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, etc

Qualification: Manœuvre

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).