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Monteur câbleur en atelier - Réalisation de pieuvres électriques (H/F)

Lieu : Saint-Clair-du-Rhône
Contrat : Intérim
Salaire : 12,50 € - 13,00 € brut / heure

Les missions du poste

Notre agence recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée en électricité, un Monteur câbleur en atelier H/F pour la fabrication de pieuvres électriques destinées à des chantiers de logements et bâtiments tertiaires.

Vos missions principales, au sein de l'atelier de production, vous aurez en charge :
-Lecture de plans et de schémas électriques
-Préparation des longueurs de câbles selon les dossiers techniques
-Coupe, dénudage et repérage des conducteurs
-Assemblage et câblage des pieuvres électriques
-Contrôle visuel et tests de continuité des ensembles réalisés
-Étiquetage et préparation des pieuvres pour expédition sur chantier
-Respect des process de fabrication, des délais et des règles de sécurité

Le profil recherché
-Formation en électricité ou expérience en câblage / montage
-À l'aise avec la lecture de plans simples
-Minutieux(se), organisé(e) et manuel(le)
-Capacité à travailler en équipe en environnement atelier

Informations utiles
Poste basé à Saint-Clair-du-Rhône (38)
Travail en atelier (pas de déplacement)

Rémunération selon profil et expérience
38H/S sur 4 jours

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Connexion électrique,Lecture de plans et de schémas,Contrôler la qualité des installations électriques,Installer un système électrique,Positionner des fils électriques sur un support,Préparer des fils électriques

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).