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Plombier / Plombière chauffagiste (H/F)

Lieu : Marseille 3ème
Contrat : Intérim
Salaire : 12 € brut / heure

Les missions du poste

ES ÉNERGÉTIQUE ET SANITAIRE
Localisation : Marseille 13003

Lieu de travail

Marseille et secteurs alentours - déplacements sur chantiers

Missions principales

Dans le cadre de chantiers neufs et/ou de rénovation, vous interviendrez sur :

Travaux de plomberie sanitaire (installations, raccordements, dépannages)

Installation et maintenance des équipements de chauffage

Pose de réseaux eau froide, eau chaude, évacuations

Installation de sanitaires (WC, lavabos, douches, ballons, etc.)

Mise en service des installations

Lecture de plans et schémas techniques

Respect des normes en vigueur et des règles de sécurité

Profil recherché

Formation en plomberie et/ou chauffage

Expérience sur un poste similaire appréciée

Capacité à travailler en autonomie et en équipe

Sérieux, rigueur et bon relationnel

Compétences / exigences obligatoires

Permis B exigé

Compétences appréciées

Connaissances en chauffage (chaudières, PAC, radiateurs, planchers chauffants)

Lecture de plans et schémas techniques

Habilitations ou qualifications spécifiques appréciées

Conditions

Rémunération selon profil et expérience

Paniers repas / indemnités de déplacement selon conditions

Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Installer des équipements de chauffage,Poser des tuyauteries,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).