Logo Mon CV CCCA-BTP - Retour à l'accueil

Responsable Poseur Menuiserie Bois H/F

Lieu : Sainte-Hélène-du-Lac
Contrat : CDI
Salaire : 1 823 € - 2 114 € brut / mois

Les missions du poste

Responsable Poseur Menuiserie Bois (H/F) - CDI

Chantiers de prestige - 3 Vallées & Haute Tarentaise

Entreprise spécialisée en menuiserie bois haut de gamme, intervenant sur des projets d'exception (chalets, résidences de luxe), recherche un Responsable Poseur en CDI pour ses chantiers situés à Méribel, Courchevel et Val d'Isère.

Vos responsabilités

Pilotage et management d'équipes de pose sur chantiers haut de gamme

Coordination quotidienne et accompagnement du conducteur de travaux

Anticipation des contraintes techniques et collaboration étroite avec l'ensemble des corps d'état

Garantie de la qualité d'exécution, du respect des délais et des standards de finition

Représentation de l'entreprise sur chantier auprès des partenaires et intervenants

Le profil recherché

Profil recherché

Expérience confirmée en menuiserie bois, idéalement sur projets premium ou complexes

Leadership naturel et excellentes compétences humaines

Capacité à anticiper, organiser et prendre des décisions sur le terrain

Sens du détail, exigence de finition et culture du travail bien fait

Autonomie, fiabilité et esprit d'équipe

Bienvenue chez Work 2000 Crolles

Les avantages de travailler avec Work 2000 :

- Prime de parrainage : gagnez jusqu'à 150€ en parrainant un proche !

- Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 6% pour faire fructifier vos IFM et ICP.

- Salaire brut majoré : +10% IFM (Indemnité de Fin de Mission) et +10% ICP (Indemnité de Congés Payés) versés en fin de mission.

- Accès au FASTT : bénéficiez d'aides concrètes pour la location de voiture, logement, garde d'enfants et bien d'autres services.

- Mutuelle intérimaire performante : accessible après 414 heures travaillées, pour une protection santé de qualité.

- Avantages exclusifs : invitations à des événements grâce à notre partenariat avec le FCG et d'autres partenaires locaux.

- Formations professionnelles : pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre parcours.

- Accompagnement humain et personnalisé : une équipe professionnelle et à l'écoute pour vous aider dans votre recherche d'emploi.