Localisation : Ouest du département 44 (habitants de la région requise) Entreprise basée à : Haute-Goulaine Type de contrat : CDI Horaires : 38h50/semaine - Lundi au vendredi, avec arrêt le vendredi à 12h Nous recrutons un Chef de Chantier CVC expérimenté pour rejoindre notre équipe de 6 chefs de chantier au sein d'un pôle de 25 personnes (1 directeur CVC, 4 chargés d'affaires, 4 techniciens BE, équipe diversifiée). Vos responsabilités :
Piloter la production (70% de votre temps) : animation d'équipe, respect des délais et des budgets, qualité des travaux Assurer la gestion terrain (30% de votre temps) : suivi des chantiers, autonomie décisionnelle, liaison avec les partenaires Intervenir sur des projets tertiaire ou industriel uniquement (aucun travail résidentiel) Gérer des chantiers de grande envergure (50KEUR à 1MEUR)
Contexte du travail : Aucun déplacement en dehors du département Pas de dépannage, maintenance ou petits travaux (équipes dédiées) Embauche directe sur chantier, passage minimal à l'entreprise Équipement fourni : outillage, véhicule, EPI
Rémunération et Avantages Salaire : 36 000EUR à 44 000EUR brut annuel (selon compétences et autonomie - base 38h50/semaine)
Avantages sociaux : Tickets restaurant 12EUR (lundi-jeudi) - 100% pris en charge par l'entreprise Prime de salissure Indemnités de trajet Mutuelle Pro BTP Intéressement (800-1000EUR/an) Prime de partage de la valeur (800-1000EUR/an) Chèques vacances
Le profil recherché
Chef d'équipe sérieux et expérimenté en CVC Autonomie confirmée dans la gestion de chantiers Rigueur et sens des responsabilités Capacité à encadrer et motiver une équipe Connaissance des marchés tertiaire/industrie appréciée Résidence obligatoire dans l'ouest du département 44
Bienvenue chez Supplay
Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS. Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE. Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE.