Notre cabinet recherche un Chef d'Équipe en Voirie et Réseaux Divers (H/F) pour intégrer une équipe dynamique et motivée. Ce poste vous offrira l'opportunité de relever des défis de haute responsabilité tout en évoluant dans un environnement familial et convivial, idéal pour le développement et l'enrichissement de vos compétences. Vos missions : - Encadrer et motiver une équipe d'ouvriers VRD ; - Planifier et organiser les chantiers en collaboration avec le conducteur de travaux ; - Assurer le suivi et le contrôle des travaux (qualité, sécurité, respect des délais) ; - Participer aux réunions de chantier et rendre compte de l'avancement ; - Veiller au respect des normes techniques et environnementales ; - Gérer les approvisionnements et les stocks de matériel ; - Former et intégrer les nouveaux membres de l'équipe.
Profil recherché : - Expérience significative en tant que Chef d'Équipe VRD, idéalement sur des projets de réseaux secs, humides et assainissement ; - Débutants motivés ; - Connaissance des techniques et normes en VRD ; - Capacité à lire et interpréter les plans et les documents techniques ; - Leadership naturel, sens de l'organisation et du relationnel ; - Permis B indispensable.
Si vous souhaitez apporter vos compétences techniques, vos savoir-faire, votre curiosité et votre ouverture d'esprit pour intégrer une équipe dynamique, innovante dans une ambiance très conviviale, nous vous attendons ! Notre ambition, c'est de partager avec vous une aventure humaine, c'est vous accompagner dans votre carrière
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Aménagement urbain,Implanter des pavés ou des dalles,Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier,Réaliser des travaux de terrassement, de fondations,Sécuriser le périmètre d'intervention
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles: Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.