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Carreleur / Carreleuse - H/F (H/F)

Lieu : Le Lamentin
Contrat : CDD
Salaire : 2 255 € - 2 437 € brut / mois

Les missions du poste

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons recrute un(e) carreleur(se) expérimenté(e).

Vous interviendrez sur des chantiers variés (logements, locaux professionnels, surfaces commerciales.) et serez en charge de la préparation, de la pose et de la finition des ouvrages.
Vos missions principales :
- Préparer et organiser le chantier, -
- Réaliser les travaux de pose : Pose de carrelage sols et murs (collée ou scellée), - Pose de faïence, plinthes, escaliers, -Pose de mosaïque, dallage terre cuite, bardage céramique, -Pose de marbre ou pierre naturelle, - Pose spécifique en piscines et zones à forte sollicitation mécanique, -Réaliser des finitions soignées dans un souci esthétique constant
- Clôturer le chantier : Nettoyage du matériel, Évacuation des déchets et résidus, Respect strict des règles de sécurité et port des EPI

Profil recherché :
Maîtrise des techniques de carrelage et connaissance des matériaux
Lecture de plans indispensable
Sens du détail, goût du travail bien fait et de l'esthétique
Autonomie, rigueur et organisation
Capacité à travailler en équipe
Dynamique, polyvalent(e) et réactif(ve)

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Techniques de collage,Techniques de pose de carreaux,Couper des matériaux de revêtements et de finition,Poser des carreaux sur un support,Vérifier l'équerrage et l'aplomb

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Travaux de peinture et vitrerie

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.