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Chef /Cheffe de chantier travaux publics (H/F)

Lieu : Pontfaverger-Moronvilliers
Contrat : CDI

Les missions du poste

Nous sommes situés à Pontfaverger-Moronvilliers (25 km de Reims)
Poste en CDD (3 mois) / Prise de poste idéale courant mars 2026

Qui sommes-nous ?

L'Entreprise GIRARD c'est :
- Une PME familiale solide et reconnue
- Une expertise en travaux publics & transport
- Une équipe terrain engagée où l'humain passe avant tout

Ton rôle (clé)
Tu es le relai direct du conducteur de travaux et le moteur du chantier.

Tes missions seront de :
- Planifier et organiser les travaux
- Encadrer et faire grandir ton équipe
- Participer aux travaux (terrassement, VRD, démolition)
- Gérer la logistique et les réapprovisionnements
- Garantir la sécurité et la qualité
- Assurer la liaison terrain/bureau
- Suivre l'avancement et rendre des comptes

Ce qu'on attend de toi :
- Une expérience confirmée en travaux publics
- Un leadership naturel + esprit d'équipe
- Une Organisation, autonomie et réactivité
- Permis B exigé ET si tu as les permis C et CE c'est encore mieux !

Ce qu'on t'apporte :
- Une entreprise à taille humaine où tu comptes vraiment
- Des chantiers variés (pas de routine !)
- Un management accessible et terrain
- Une prime trimestrielle + intéressement
- Une voiture mise à disposition
- Un cadre clair via la convention transport

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce que tu veux :
- Du concret, du terrain, de l'autonomie
- Une boite qui te fait confiance
- Une bonne ambiance de travail
- Un job où tu vois le résultat de ton travail !

Rémunération selon profil.

Le profil recherché

Experience: 24 Mois

Compétences: Préparer l'exécution du chantier,Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques,Définir des besoins en approvisionnement,Rendre compte de son activité

Permis: B - Véhicule léger exigé,C - Poids lourd souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Transports routiers de fret de proximité

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.