SLASH Intérim Lorient recrute pour l'un de ses clients un Technicien CVC (Plombier Chauffagiste) H/F en intérim sur le secteur de Lorient (56100) avec perspective de CDI.
Le poste est à pourvoir à partir du 3 août 2026 dans le cadre d'une mission intérimaire. La rémunération est comprise entre 16,00 et 17,50 EUR / heure, selon profil et expérience.
Vous serez en charge des missions suivantes : - Réaliser l'installation, la maintenance et la réparation des équipements de chauffage, de ventilation et de climatisation, - Intervenir sur les réseaux de plomberie (eau chaude, eau froide, évacuations), - Assurer la mise en service et les réglages des systèmes CVC, - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées, - Respecter les normes de sécurité et les procédures qualité en vigueur, - Lire et interpréter les schémas techniques et plans d'installation, - Travailler en autonomie ou en équipe selon les besoins du chantier.
Description du profil : Vous justifiez d'une expérience confirmée en plomberie et chauffage, avec une bonne maîtrise des équipements CVC. Vous êtes titulaire du permis B et disposez d'un véhicule personnel pour vous rendre sur les différents sites d'intervention.
Votre autonomie, votre sens du service et votre rigueur technique seront des atouts pour ce poste en intérim.
Rémunération : 15,00 à 17,50 EUR / heure selon expérience.
Cette mission est faite pour vous ? Transmettez sans attendre votre CV à votre conseiller Slash Intérim Lorient, Emmanuelle LAMBERT.
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Slash Intérim est le premier réseau national de mandataires dans le domaine du Travail Temporaire. Nos ambitions ? - Etre Innovant sur le marché du recrutement intérimaire - Instaurer sur le marché de l’Intérim le meilleur de l’Humain avec le meilleur du digital en développant un réseau entre 200 à 300 mandataires d’ici 2 ans. - Permettre aux professionnels du recrutement de lancer leur activité en toute indépendance. Les mandataires Slash Intérim replacent l’humain au cœur du recrutement avec une proximité et un accompagnement 100% terrain pour être au plus proche des candidats et des entreprises. Entourés d’experts du secteur de l’emploi, les Slashers pourront s’appuyer sur des services supports de qualités et le meilleur de la technologie digitale RH.