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Lieu : Montpellier
Contrat : CDI
Salaire : 2 700 € - 3 300 € brut / mois

Les missions du poste

Vous êtes chef de chantier ou conducteur de travaux en cloisons doublages et faux plafonds,
Vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans la gestion multi chantiers avec des équipes de plaquistes expérimentés,
Votre leadership, votre sens de l'organisation, votre goût pour le management d'équipes, votre diplomatie avec les interlocuteurs externes (MOE, OPC.) sont vos atouts naturels,
Vous avez envie d'un environnement humain qui vous permette de développer votre potentiel au sein d'une entreprise de plâtrerie locale avec une excellente réputation,
Vous savez
- Lire et interpréter les plans pour organiser puis assurer la bonne exécution des travaux
- Planifier, organiser et suivre l'exécution et les approvisionnements de vos chantiers
- Gérer les équipes de plaquistes sur le terrain et coordonner les sous-traitants
- Suivre l'avancement et la qualité des ouvrages réalisés
- Représenter et défendre les intérêts de l'entreprise lors des réunions de chantier et vis-à-vis des tiers
Nous vous offrons des chantiers à proximité de Montpellier, un salaire attractif, un équipement complet (véhicule, PC portable, téléphone) et des avantages multiples (formations, mutuelle, intéressement/participation,.)
Vous vous reconnaissez ? Alors envoyez-nous votre CV et rejoignez notre équipe de conducteurs de travaux !
La société : SODAC est un acteur majeur du secteur de la plâtrerie à Montpellier, sur des marchés publics et privés dans le secteur tertiaire (immeubles de bureaux, établissements scolaires et universitaires, cliniques et hôpitaux, culturel...). Depuis 40 ans, la confiance et la fidélité de nos clients et de nos salariés sont nos plus belles récompenses.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Préparer un support, une matière,Réaliser une opération de ponçage, polissage, lissage

Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Travaux de plâtrerie

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.