Votre agence Samsic Emploi Vannes BTP recherche pour son client spécialisé dans la location de solutions d'échafaudages, un Monteur d'échafaudages H/F/D.
Sous la responsabilité du chef de chantier, vous missions seront les suivantes: Implantation de l'échafaudage, Assemblage des structures, Mise en place des accès, Ancrage et stabilisation de la structure, Vérification des fixations et des ancrages, Signalisation et balisage de la zone.
Mission à pourvoir en intérim le 13/04, renouvelable en fonction de l'avancée du chantier. Rémunération selon grille du BTP 56.Nous recherchons une personne ayant une expérience sur un poste similaire avec l'habilitation travail en hauteur ainsi qu'une visite médicale à jour.
Votre agence SAMSIC EMPLOI BTP Vannes est spécialisée dans les métiers du Second Œuvre, du Gros Œuvre et des Travaux Publics. Notre équipe, forte de ses années d'expériences dans le BTP, vous accompagne dans vos projets professionnels, et est à l'écoute de vos attentes. Vous êtes NOTRE priorité. La valorisation de vos compétences est un enjeu majeur pour nous.
Intéressé ? N'hésitez plus! Venez nous rencontrer en agence ou contactez-nous au 02.97.01.39.45.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Le profil recherché
Experience: 12 Mois
Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Fixer les éléments d'une structure métallique,Installer des éléments de structures métalliques
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.