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Lieu : Faverges-de-la-Tour
Contrat : CDI
Salaire : 1 850 € - 2 600 € brut / mois

Les missions du poste

Fondée il y a plus de 50 ans l'entreprise COLLONGE est une entreprise familiale à taille humaine. Nous sommes spécialisés dans la charpente, la construction bois, la couverture et la zinguerie mais également dans le sarking.
En actuel développement, nous sommes à la recherche d'un zingueur - charpentier, pour un démarrage immédiat.

Ce que nous t'offrons :
- Une ambiance conviviale
- Des chantiers variés
- Une mutuelle avantageuse
- Un CE avec une cagnotte personnelle abondée chaque mois
- Possibilité de formation (formation métier, passage permis C et autres.)
- Paniers repas ou restaurant payé les midis
- Vêtements de travail / chaussures de sécurité / EPI

Ce que nous attendons de toi :
- Un vrai sens du travail en équipe
- De la rigueur
- Du savoir-être
- Une grande motivation
- Nous acceptons un débutant en zinguerie : nous pourrons te former pour te permettre d'acquérir des techniques propres au métier de zingueur. Le but étant que tu puisses rapidement gérer un chantier seul.

N'hésite pas à nous contacter, pour que nous puissions nous rencontrer.
A bientôt !

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Déposer une toiture,Poser des tuiles,Réaliser la pose d'éléments de couverture,Monter ou démonter un échafaudage,Poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Travaux de charpente

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).