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Technicien Géomètre-Topographe - Réseaux enterrés / Topographie (H/F)

Lieu : Geispolsheim
Contrat : CDI
Salaire : 28 000 € - 35 000 € brut / an

Les missions du poste

Au sein d'ADPR, vous intervenez sur les prestations de topographie terrain puis prenez en charge la modélisation 3D par LiDAR, plan de récolement ainsi que du traitement suite à des prestations des détection et géoréférencement des réseaux enterrés, incluant le traitement des données, la restitution des ouvrages et la production des livrables finaux.
Vos responsabilités
- Organisation et planification des chantiers levé topo
- Reconnaissance terrain, levés topographiques et géoréférencement des réseaux ASS et AEP
- Levés et modélisation d'ouvrages ASS/AEP par LiDAR et scanner 3D
- Réalisation des plans de récolement ASS et AEP
- Mise à jour et fiabilisation des plans existants
- Exploitation des données, calculs et DAO sous AutoCAD
- Rédaction des rapports techniques et livrables clients
- Coordination ponctuelle d'autres opérateurs topo/détection
- Suivi des rendements, avancement et reporting opérationnel
Évolution & formations
- Formation drone prévue
- Formation levé scanner 3D prévue
- Montée en compétence sur LiDAR, modélisation et technologies avancées
Profil recherché
- Formation Géomètre-Topographe
- Expérience terrain significative en topographie et/ou réseaux
- Maîtrise station totale et GNSS
- AutoCAD indispensable (Covadis/Mensura appréciés)
- Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et du terrain
- Aisance rédactionnelle et relation client

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Mesures topométriques,Plans d'infrastructures et de réseaux divers,Créer un dessin technique, un plan, ou une carte,Mettre à jour des plans d'infrastructures et de réseaux divers,Réaliser des levés topographiques de terrains

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activité des géomètres

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).