CABLEUR EN ATELIER (H/F)
START PEOPLE
Postée il y a 12 heures
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Lieu : Pessac
Contrat : Intérim
Salaire : 12,50 € brut / heure
Les missions du poste
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un câbleur d'armoires industrielles (H/F) pour l'un de nos clients.
Au sein d'un atelier, notre client se consacre à l'électricité industrielle avec une expertise particulière dans la conception et la fabrication d'armoires électriques.
Vos missions, si vous l'acceptez :
lecture de plans
assemblage du châssis et de la tôlerie constituant l'ossature du tableau
intégration des équipements
assemblage des composants
raccordement des composants par différentes opérations de câblage, conformément aux normes électriques
contrôle de la conformité de vos opérations
travail en atelier
Travail du lundi au jeudi, horaires 7h30-12h30/13h15-17h (vendredi travaillé exceptionnellement).
Rémunération en fonction du profil.
Les conditions du poste :
mission de 18 mois
35h en 4 jours (week-end le jeudi soir)
1 ticket restaurant d'un montant de 7€ par jour
atelier à taille humaine
Titulaire d'un CAP, BEP ou BAC PRO en électricité ou électrotechnique, vous disposez d'une expérience minimale de 1 an dans le câblage d'armoires électriques. Vous êtes rigoureux, autonome et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Au sein d'un atelier, notre client se consacre à l'électricité industrielle avec une expertise particulière dans la conception et la fabrication d'armoires électriques.
Vos missions, si vous l'acceptez :
lecture de plans
assemblage du châssis et de la tôlerie constituant l'ossature du tableau
intégration des équipements
assemblage des composants
raccordement des composants par différentes opérations de câblage, conformément aux normes électriques
contrôle de la conformité de vos opérations
travail en atelier
Travail du lundi au jeudi, horaires 7h30-12h30/13h15-17h (vendredi travaillé exceptionnellement).
Rémunération en fonction du profil.
Les conditions du poste :
mission de 18 mois
35h en 4 jours (week-end le jeudi soir)
1 ticket restaurant d'un montant de 7€ par jour
atelier à taille humaine
Titulaire d'un CAP, BEP ou BAC PRO en électricité ou électrotechnique, vous disposez d'une expérience minimale de 1 an dans le câblage d'armoires électriques. Vous êtes rigoureux, autonome et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Connexion électrique,Contrôler la qualité des installations électriques,Installer un système électrique,Positionner des fils électriques sur un support,Préparer des fils électriques
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences: Connexion électrique,Contrôler la qualité des installations électriques,Installer un système électrique,Positionner des fils électriques sur un support,Préparer des fils électriques
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.