VINCENT ESPACES VERTS
Postée il y a 4 jours
Entreprise du paysage du Voironnais avec des interventions ponctuelles sur Grenoble et sa périphérie.Interventions chez les particuliers, des mandataires sociaux, des copropriétés de logements privatifs, des communes et entreprises. Activité générale en aménagement/création, entretiens ponctuels ou sous contrat annuel, élagage/abattage et déneigement manuel et mécanisé.
ACTIVITES DU POSTE :
- Visite clientèle dans le cadre de la prise d'information nécessaire à la rédaction des devis et par la suite
pour le suivi et la bonne exécution des chantiers,
- Transmission des éléments de chiffrage pour la retranscription des devis,
- Gérer les plannings de chantiers,
- Organiser et superviser les chantiers avec encadrement des équipes,
- Participation à l'exécution des travaux sur les chantiers,
- Rendre compte à la direction de manière régulière de l'activité des équipes,
PROFIL :
- Expérience minimum 2 à 5 ans sur poste similaire.
- Titulaire d'un Bac Pro Paysage
- Aptitude à l'encadrement
- Permis B indispensable,
- Persévérant, patient et rigoureux,
- Disponibilité immédiate.
POSTE :
CDI avec période d'essai de 2 mois renouvelable
Temps plein 38.5 heures du lundi au vendredi midi.
Statut : Ouvrier, Position : O6
Salaire : 27 600 à 30 000 euros brut selon expérience.
Tickets restaurant .
Experience: 2 An(s)
Compétences: Techniques d'engazonnement,Tailler les arbres
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.