GROUPEMENT D'EMPLOYEURS AGRICOLES DEPART
Postée il y a 3 jours
- Cette offre est présentée dans le cadre d'une prestation de recrutement. Vous serez embauché directement par la structure en elle-même, et pas par le groupement. -
Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 300 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 350 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH.
Un de nos adhérents, situé sur le secteur d'Argences, recherche un Conducteur d'engins agricoles/mécanicien à temps plein (39h par semaine) idéalement à partir du 1er juin 202525.
L'exploitation est constituée en SCEA.
Elle possède une centaine d'hectares de grandes cultures, dont des légumes.
Vous effectuerez les missions suivantes :
- Vous conduirez les engins agricoles de l'exploitation (travaux de plaines et grandes cultures)
- Vous procéderez aux réparations sur les engins et aux réglages des machines (charrue, semoir, planteuse...)
- Vous réaliserez l'entretien et la maintenance des équipements de conduite.
Nous recherchons une personne rigoureuse, avec une autonomie en conduite d'engins agricoles, et en mécanique.
Le permis B est souhaité sur ce poste étant donné les missions de conduite d'engins agricoles + voiture de l'exploitation.
Le salaire est de 14€ brut horaire.
Si cette offre vous intéresse et que vous êtes motivés, n'hésitez plus = Postulez !
Experience: 3 An(s)
Compétences: Fonctionnement des engins agricoles,Maintenance préventive de matériel agricole,Assurer la maintenance préventive de base des équipements,Conduire un véhicule agricole,Entretenir les mécanismes d'un engin motorisé,Maintenir la propreté du véhicule,Réaliser une opération de maintenance
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Manœuvre
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.