Ouvrier polyvalent / Ouvrière polyvalente d'entretien des bâtiments (H/F)
UN/E OUVRIER/IERE D'ENTRETIEN
CDD à temps plein à pourvoir dès que possible jusqu'au 04 juillet 2025
Sous l'autorité de la Directrice du DITEP, au sein d'une équipe, l'ouvrier / ière a la responsabilité de l'entretien des bâtiments et équipements à usage collectif en accord avec les règles de sécurité. Il / elle exécute des travaux relevant de sa spécialité. Il /elle contribue également, par sa présence et son action, à la qualité de l'accueil.
Missions :
- Dans le cadre des travaux de construction de nouveaux bâtiments sur le site : trier, débarrasser, ranger les anciens locaux en vue du déménagement dans les nouveaux bâtiments,
- Mettre en œuvre les moyens et techniques d'entretien des bâtiments et espaces extérieurs,
- Préparer la visite de conformité et réaliser les travaux préalables nécessaires,
- Assurer quotidiennement l'entretien des espaces verts,
- Effectuer les dépannages et réparations entrant dans son domaine de compétence,
- Assurer le maintien en état, le bon fonctionnement et le nettoyage du matériel mis à disposition,
- Réparer le mobilier et tous les éléments détériorés et/ou usés,
- Prévoir un approvisionnement suffisant en matériel et en produits,
- Vérifier l'état du matériel utilisé et en solliciter le renouvellement si besoin, informer la direction de tout dysfonctionnement repéré,
- Effectuer des travaux de peintures.
Profil :
- Connaissances et appétences pour les activités de bricolage et d'entretien,
- Repérage et gestion des besoins, des priorités, des situations exceptionnelles en matière d'entretien des locaux,
- Coordination et vigilance pour le stockage, la manipulation et l'utilisation des produits et outils,
- Application des règles et consignes de sécurité individuelle et collective. Evaluation des risques,
- Ecoute et dialogue avec la hiérarchie et avec tout personnel rencontré sur les lieux d'intervention,
- Contact respectueux et bienveillant avec les personnes accompagnées,
- Discrétion, maintien dans les limites d'intervention liées à la fonction
Lettre de motivation et CV à : Monsieur Elie JENAR - Directeur Général de l'AIA
par mail : e.roux@itep-ardeche.fr
par courrier : 18 route de la Manufacture Royale - 07200 UCEL
Experience: Débutant accepté
Compétences: Entretien des espaces verts,Gestion des déchets,Utilisation de matériel de nettoyage,Assurer la sécurité des zones de travail et signaler les dangers potentiels,Entretenir un espace vert,Implanter des éléments de sécurité ou de signalisation,Nettoyer les surfaces et les espaces communs,Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.