Plombier·ère Chauffagiste H/F

Présentation de l'entreprise
Un nouveau souffle dans votre vie professionnelle, ça vous dit ?

Anvolia, entreprise française en génie climatique en fort développement, est spécialisée dans l'installation et la maintenance des équipements de climatisation, chauffage, ventilation et plomberie auprès des professionnels, depuis 1991.
Le poste
Auprès d'une clientèle variée de professionnels de divers secteurs d'activité, vous intervenez sur diverses installations, telles que la pose de sanitaires, de tuyauteries, de chaudières.
Aussi, vous êtes amené·e à effectuer les réglages et la mise en service des installations. Vous travaillez régulièrement avec les chargés d'affaires.
Des déplacements sont possibles sur toute la région Haut de France.
Poste à pourvoir en CDI
- Temps plein.
Diplôme demandé : BEP/CAP
Expérience demandée : Expérimenté (3 ans)
Domaine d'activité : Installation / Maintenance / Réparation
Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Type de contrat : CDI
Date de début : asap
Rythme : Temps plein
Profil souhaité
Titulaire d'une formation plombier chauffagiste vous avez une expérience réussie de 3 ans minimum sur un poste similaire.
Durant cette expérience, vous avez validé de solides compétences techniques dans les installations de chauffage eau chaude et de plomberie sanitaire.
Vous maîtrisez impérativement la mise en oeuvre de réseau d'eau chaude ou d'eau glacée (acier et inox) et notamment le procédé de soudure TIG.
Vous possédez les habilitations gaz requises.
Votre volonté de travailler en équipe, sens des responsabilités, rigueur et autonomie sont vos atouts principaux pour réussir dans vos fonctions.
Vous souhaitez participer au développement d'Anvolia et vous investir durablement au sein d'une équipe à taille humaine ? Rejoignez-nous !
Dynamisme, proximité, esprit familial et convivial sont des valeurs qui nous représentent.
Chez Anvolia, bénéficiez de plusieurs avantages :
- Un salaire adapté à votre expérience
- Une prime de congés payés
- Une mutuelle attractive (avec participation employeur à hauteur de 70%)
- Un véhicule de service tout équipé
- Des indemnités de déplacement et de repas
- Une prime de parrainage possible
- Des avantages et services via Action logement (aides et prêts)
- Un organisme de formation interne (Anvoli'academy)
- Un compte avantages HelloCSE (réductions sur les places de cinéma, parcs, sorties)
- Des évolutions professionnelles internes possibles
Alors, prêt·e à postuler ?
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