Conducteur / Conductrice de travaux (H/F)
Les Missions :
-Analyser le projet sous tous ses aspects (exigences, contraintes client, technique, sécurité, productivité, .).
-Participer aux études, proposer certaines modifications techniques ou budgétaires.
-Organiser et planifier le chantier en relation avec le responsable de l'atelier et le BET.
-Estimer les besoins en compétences et planifier les travaux.
-Anticiper les problèmes techniques et rechercher les solutions à mettre en œuvre en atelier ou en amont.
-Choisir les sous-traitants et négocier avec eux, procéder à certains achats.
-Établir et négocier les avenants à la suite de modifications ou des compléments.
-Prévoir et coordonner les interventions sur le chantier avec les autres prestataires éventuels.
-Suivre, coordonner les travaux, réceptionner le chantier. Contrôler l'avancement des travaux, intervenir pour tenir les délais et garantir la qualité. -
Préparer les réunions de chantier, établir leurs comptes rendus et les éventuels PV.
-S'assurer de la préparation de la pose : dispositifs de sécurité, logistique, hébergement et déplacements des poseurs,.
-Commander et Suivre la pose, résoudre les problèmes éventuels, obtenir et diffuser les informations pertinentes et utiles à de futurs chantiers. - - - - Participer à la réception du chantier, et rendre compte : « débriefing » du chantier avec le chargé d'affaires et le responsable de l'entreprise, retours d'expérience. Résultats attendus : Chantiers livrés dans les délais, bilan de chantier positif.
Avantages entreprise :
CE externe, Bureaux et locaux communs neufs, moments conviviaux, café offert, prime ancienneté, prime de régularité, prime dite de 13ème mois, prime d'intéressement.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Anticiper les problèmes, être force de proposition,Connaissance des techniques de fabrication et pose,Communiquer avec les équipes, les clients, ...,Savoir gérer plusieurs affaires en même temps,Savoir lire et interpréter les plans,Maitriser l'outil informatique ,Connaissance des normes et réglementations,Connaissance des matériaux d'agencement
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Fabrication de meubles de bureau et de magasin
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.