PLOMBIER CHAUFFAGISTE (H/F)

BJ ENERGIES est une entreprise spécialisée dans le chauffage, climatisation et énergies renouvelables, plomberie au service des particuliers, des professionnels et des collectivités.

Etant en plein développement, nous souhaitons recruter un(e) plombier/plombière chauffagiste (H/F).

Rejoignez notre équipe dynamique et passionnée. Offrez-vous l'opportunité d'évoluer dans un environnement stimulant où votre expertise sera valorisée et vos compétences développées.

VOS MISSIONS :

Installer des pompes à chaleur air/eau, air/air
Installer, réparer et entretenir tous les éléments de plomberie, de robinetterie, de sanitaire et de chauffage, en neuf ou en rénovation
Installer des chaudières à gaz
S'assurer du bon fonctionnement du système et de l'absence de fuite
Suivre les plans d'exécutions dans les délais chiffrés
Effectuer les métrés et évaluer les besoins en matériel et produits sur les chantiers

VOS SAVOIRS FAIRE ET SAVOIRS ÊTRE :

Ponctuel(le), autonome, doté(e) d'un profil rigoureux et minutieux, vous êtes réactif(ve) et digne de confiance.
Un excellent sens relationnel avec les clients est nécessaire, ainsi qu'un réel sens du service.
Formation de niveau CAP/BEP/ BAC PRO ou BP Installation sanitaire et génie climatique
Permis B valide car vous utiliserez le véhicule de la société

Salaire selon profil et expérience
Mutuelle : prise en charge par l'employeur à 70 %
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Panier repas à hauteur de 12 euros
Horaires : contrat CDI 35h hebdomadaires + heures supplémentaires

Experience: 2 An(s)

Compétences: Installer des équipements de chauffage,Poser des éléments sanitaires,Poser des tuyauteries,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.