Économiste de la construction (H/F)
En outre, l'économiste de la construction est la tête pensante qui articule et mène à terme le projet. Il réfléchit à l'optimisation des coûts, des produits et il a une vision globale et transversale du projet, ce qui l'entraîne à devoir communiquer et interagir avec chaque acteur et chaque intervenant du chantier.
De plus, l'économiste de la construction intervient sur tous types d'ouvrages : neuf, ancien, reconstruction, génie civil, etc. Il étudie en premier lieu la faisabilité du projet, il calcule l'estimation du coût, il fait du prévisionnel, ajuste et vérifie à chaque étape du projet.
La complexification des règles de la construction et des normes énergétiques et environnementales font du métier d'économiste de la construction le maillon incontournable d'un projet, qu'il soit modeste ou très important. Il est à la fois conseiller, concepteur, assistant et chef de projet.
Chiffrer les coûts de construction et établir un budget prévisionnel.
Déterminer les quantités de matériaux nécessaires au chantier.
Etudier le projet de construction et s'assurer de sa faisabilité.
Négocier les prix et les contrats.
Rechercher des fournisseurs et des sous-traitants.
Interagir constamment avec les différents corps de métier durant le chantier.
Veiller au respect des délais et du budget.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Chiffrage/calcul de coût,Comprendre, interpréter des données et documents techniques,Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.