Chef d'Équipe Travaux Publics H/F

Lamblin filiale du Groupe A2TI (avec un chiffre d'affaires moyen de 11M d'€), est spécialisée dans la construction, l'entretien et la modernisation des infrastructures routières et urbaines, réalise des projets variés : routes, voies piétonnes, pistes cyclables, parkings, plateformes logistiques, installations de loisirs, pistes d'aéroport, et aménagements urbains liés aux tramways. Nous mettons un point d'honneur à respecter les normes de sécurité et environnementales tout en assurant un travail de qualité sur chaque chantier.
Nous recrutons un(e) Chef(fe) d'équipe Travaux Publics (TP) pour accompagner le développement de notre entreprise. Vous serez le point de contact privilégié de nos clients et garant de la réussite des projets.

Missions principales :
Le chef d'équipe organise, planifie et supervise les travaux sur un chantier. Il doit gérer les contraintes et obstacles du terrain, suivre l'avancement des travaux, en assurer la qualité, et s'assurer de la remise en état des abords. Il est également responsable de la gestion de son équipe et de la bonne coordination des travaux.

Missions :
- Préparation et gestion du chantier :
- Préparer le chantier en tenant compte des contraintes du terrain (matérielles, logistiques, humaines).
- Organisateur des tâches de l'équipe en fonction du planning établi.
- S'assurer que les moyens matériels nécessaires soient disponibles.
- Suivi des travaux :
- Superviser l'exécution des travaux.
- Veiller à la bonne qualité de l'ouvrage.
- S'assurer du respect des délais et des normes de sécurité.
- Vérifier la conformité des travaux réalisés.
- Gestion de l'équipe :
- Manager l'équipe : répartition des tâches, suivi des performances individuelles.
- Veiller à la bonne communication au sein de l'équipe et au respect des consignes.
- Assurer le bon fonctionnement de l'équipe sur le terrain.
- Contrôle final :
- Participer à la réception des travaux en fin de chantier.
- Veiller à la remise en état des abords et à la propreté du chantier.
- Coordonner avec le chef de chantier pour assurer la clôture du projet.
Profil recherché :
- Formation : Diplôme en BTP (Bâtiment et Travaux Publics) ou équivalent.
- Expérience : 3 ans minimum dans la gestion d'équipe sur chantier.
- Compétences techniques : Maîtrise des techniques de construction, lecture de plans, gestion des outils et équipements.
- Compétences humaines : Leadership, sens de l'organisation, rigueur, capacité à résoudre les problèmes.