Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse du BTP (H/F)
DESCRIPTION DU POSTE :
- Réaliser les plans d'exécution et les dessins techniques relatifs aux projets de gros œuvre.
- Assurer la modélisation 2D et 3D des structures.
- Réalisation des métrés.
- Collaborer étroitement avec les ingénieurs, chefs de projet et autres membres de l'équipe technique pour garantir la conformité des plans avec les exigences techniques et réglementaires.
- Participer à la coordination des différents intervenants pour s'assurer de la faisabilité technique des projets.
- Proposer des solutions innovantes en cas de contraintes techniques.
VOTRE PROFIL :
- Diplômé(e) d'un Bac+2/Bac+3 en Génie Civil, BTP, ou équivalent.
- Expérience significative en tant que Dessinateur-Projeteur, idéalement dans le secteur du gros œuvre.
- Maîtrise obligatoire des logiciels AutoCAD et Revit.
- Bonne connaissance des normes et réglementations en vigueur dans le domaine de la construction.
- Esprit d'analyse, rigueur et capacité à travailler en équipe.
AUTRES INFORMATIONS :
- Poste à pourvoir au plus tôt dans le cadre d'un CDI
- Horaires : Du lundi au vendredi, Travail en journée
- Rémunération : 2500 à 2700€ brut, à définir selon profil et expérience
Experience: 2 An(s)
Compétences: Élaborer une nomenclature,Identifier des contraintes techniques,Proposer des solutions architecturales adaptées,Réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes,Réunir des données techniques pour la réalisation de plans
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.