Ingénieur TP- Conducteur / Conductrice de travaux (H/F)
- Définir et préparer les travaux.
- Superviser l'exécution des projets.
- Suivre le planning, identifier les risques de dérives, mettre en place des actions correctives.
- Établir des budgets en collaboration avec le directeur d'exploitation.
- Assurer le suivi des comptes et des budgets avec un reporting mensuel.
- S'assurer des contraintes environnementales et veiller à la bonne mise en œuvre des dispositifs correspondants.
- Veiller au respect des règles de sécurité et à la qualité des travaux réalisés
Experience: 2 An(s)
Compétences: Code des marchés publics,Règles et consignes de sécurité,Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé -PPSPS-,Connaissance des bases des DTU (Document Technique Unifié),Réceptionner un ouvrage,Planifier des opérations de chantier,Organiser des réunions et des visites de chantier,Établir un rapport de chantier,Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants,Participer au montage du dossier de réponse à un appel d'offres,Contrôler la qualité et la conformité des process,Contrôler la réalisation et les coûts d’une prestation,Élaborer, suivre et piloter un budget,Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles,Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés,Animer, coordonner une équipe,Communiquer auprès de ses clients internes et externes,Anticiper la mise en oeuvre des différentes phases de chantier pour veiller au respect du planning global,Estimer le coût de travaux et de chantiers,Assurer la gestion opérationnelle du personnel (recrutement, congés, mesures disciplinaires),Veiller à la conformité de l’ouvrage et du chantier au regard des normes de qualité et participer à la phase d’audit qualité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Construction de routes et autoroutes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.