Electricien Bureau d'étude F/H
Le technicien de bureau d'études est employé principalement par les entreprises d'installation électrique et les cabinets d'ingénierie spécialisés. Il est placé sous la direction du responsable du bureau d'études qui répartit la charge de travail, et reçoit ses consignes de travail d'un projeteur ou d'un chargé d'affaires qui contrôleront sa production.
Les horaires de travail sont généralement fixes. Mais des déplacements dans des ateliers ou sur les sites et chantiers de construction, peuvent être nécessaires pour des réunions ou pour effectuer des relevés. La travail est réalisé au moyen d'un poste informatique équipé de logiciels de CAO/ DAO (Conception assistée par ordinateur/ Dessin assisté par ordinateur). Le technicien est amené à être en contact direct ou à échanger par messagerie ou par téléphone avec les différents services internes de son entreprise, et les services techniques des fournisseurs, des fabricants de matériel ainsi que des clients ou de leurs représentants.
1. Réaliser des dossiers d'installation électrique
Constituer le dossier d'une installation électrique en DAO et en assurer la diffusion.
Etablir les documents quantitatifs et de métrés du matériel d'une installation électrique.
2. Réaliser des études de détail d'installation électrique de locaux
Réaliser l'étude de détail de l'installation électrique d'un local d'habitation.
Réaliser l'étude de détail de l'installation électrique d'un local tertiaire.
Intégrer le dossier « Système de sécurité incendie » à l'étude de détail de l'installation électrique d'un bâtiment.
Intégrer le dossier « Courants faibles » et automatismes à l'étude de détail de l'installation électrique d'un bâtiment.
3. Réaliser des études de détail d'installation électrique industrielle
Réaliser l'étude de détail de la puissance d'une installation électrique industrielle.
Intégrer le dossier d'automatismes à l'étude de détail de la commande d'une installation électrique industrielle.
Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée "exemplaire" pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification.