Peintre en bâtiment polyvalent (H/F)
Recrute un(e) peintre en bâtiment polyvalent(e)
CDD 6 mois temps plein
Poste à pourvoir dès que possible
MISSIONS : Sous l'autorité de la Directrice du CLLAJ Passerelle et du Responsable maintenance et au sein d'une équipe d'agent(e)s de maintenance, l'agent(e) recruté(e) participera à l'entretien ou la réfection de logements diffus sur la métropole. Il participera principalement à la remise en état de logements vacants avant l'arrivée d'un futur occupant et contribuera à revaloriser les prestations proposées au public accueilli. Il pourra être amené à participer à des chantiers de remise en état de logements sur les résidences de l'association ou d'apporter son soutien sur des besoins de maintenance des bâtiments.
COMPETENCES et QUALITES REQUISES :
- Maitrise des compétences liées aux travaux préparatoires (enduit/ peinture ; pose toile de verre et autres revêtements muraux.
- Une expérience de pose de revêtements de sols serait un plus
- Capacités à intervenir et à réaliser des tâches dans des domaines très variés (montage de mobilier, petite plomberie, électricité, menuiserie-serrurerie.)
- Sens du travail bien fait, polyvalence, méthode, efficacité et discrétion
- Travail d'équipe et communication
- Bon relationnel avec les publics jeunes (16-30 ans)
QUALIFICATION :
- BTS/BAC PRO/CAP/BEP/CQP métiers du bâtiment.
- Habilitation électrique serait un plus
- Permis B obligatoire (véhicule de service)
SALAIRE : CCN de l'Habitat et du Logement Accompagné : 2096.69 € bruts incluant une indemnité fonction d'appui 140€ bruts/mois + 13ème mois.
Autres avantages : Tickets restaurants + plan mobilité/IKV + mutuelle
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Madame la Directrice Générale EDIT DE NANTES HABITAT JEUNES 9 rue de Bréa - 44000 NANTES
Email : siege@edit-nantes.fr Plus d'info sur l'association : www.edit-nantes.fr
Candidatures à transmettre avant le 30 avril 2024.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Techniques de peinture,Préparer la peinture,Monter ou démonter un échafaudage
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres hébergements
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.