ÉLECTRICIEN (H/F)
Dans le domaine de la maintenance, de l’entretien des travaux sur les bâtiments communaux :
• Assurer les dépannages et interventions urgentes sur installations de courants forts et courants faibles permettant la continuité du service aux usagers,
• Assurer la mise en sécurité des bâtiments et des installations en amont d'une intervention lourde ou d'une prestation d'entreprise,
• Assurer les travaux de maintenance préventive et curative sur l'ensemble des installations électriques et équipements techniques des bâtiments,
• Assurer les dépannages, les réparations et l’entretien des armoires électriques, des petits matériels et équipements électriques, des Systèmes de Sécurité Incendie et des alarmes anti-intrusion,
• Assurer les travaux de modification ou de création d'installations pour donner suite à des travaux d'aménagements ou de modification de locaux,
• Assurer l’accompagnement des organismes agréés lors des visites de vérifications périodiques et lever à l’avancement les non-conformités.
Dans le domaine de l’évènementiel et des illuminations de fin d’année :
• Assistance et renfort aux autres équipes du service bâtiment selon l’activité,
• Préparation des alimentations et câblages divers pour les manifestations, festivités temporaires et évènements divers,
• Vérification et maintenance des illuminations de fin d'année.
Compétences et formations requises :
• Connaissances confirmées en électricité bâtiment, en courants forts (majoritaire) et courants faibles,
• Connaissances équivalent à un diplôme de niveau CAP ou BEP ou BP en électricité bâtiment,
• Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité,
• Habilitations électriques,
• Titulaire du permis B (obligatoire),
• Maîtrise de la conduite des nacelles,
• Maîtrise de l’outil informatique.
Profil recherché :
- Sens de l'initiative
- Goût affirmé pour le travail en équipe
- Capacité à s’organiser et à gérer son temps
- Réactivité et disponibilité.
Conditions :
Temps plein - 38h45 hebdo - 21 RTT + 25 jours de congés annuels
Horaires : 8h-12h30 / 14h-17h15 du lundi au vendredi
Possibilité de participer à l’astreinte technique générale de la ville (fréquence 4 à 5 astreintes/an).
- Rémunération selon profil
- Régime indemnitaire (IFSE mensuelle et CIA annuel)
- Adhésion CNAS/FDAS (prestations d’action sociale)
- Contrat de prévoyance avec participation employeur