Chef d'équipe VRD (H/F)
- Planification des travaux : Le chef d'équipe VRD est chargé de planifier les différentes étapes des travaux, en tenant compte des contraintes techniques, des délais et des ressources disponibles. Il élabore un planning détaillé et s'assure de sa bonne exécution.
- Coordination des équipes : Il encadre et supervise les équipes sur le terrain, en veillant à ce que chacun connaisse ses missions et soit en mesure de les accomplir dans les meilleures conditions de sécurité et de qualité.
- Gestion des ressources humaines et matérielles : Le chef d'équipe VRD organise les équipes de travail, affecte les ressources matérielles nécessaires (engins, matériaux, équipements) et veille à leur bon usage et à leur entretien.
- Suivi du chantier : Il assure le suivi quotidien de l'avancement des travaux, en contrôlant la conformité des réalisations par rapport aux plans et aux normes en vigueur. Il identifie les éventuels problèmes ou retards et propose des solutions pour y remédier.
- Gestion des sous-traitants et des fournisseurs : Il coordonne l'intervention des sous-traitants et des fournisseurs, en veillant au respect des délais et des spécifications techniques définies dans les contrats.
- Sécurité et qualité : Le chef d'équipe VRD est responsable de la sécurité sur le chantier. Il veille à l'application des consignes de sécurité, à la prévention des risques professionnels et au respect des normes de qualité.
- Relation client : Il assure le suivi de la relation avec le client, en lui fournissant des informations régulières sur l'avancement des travaux, en répondant à ses éventuelles demandes et en veillant à sa satisfaction.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Normes de la construction,Modalités de sécurisation d'un chantier,Optimiser des modes opératoires,Définir des besoins en approvisionnement,Définir et mettre en oeuvre des protocoles de sécurité,Préparer l'exécution du chantier,Superviser la réalisation opérationnelle de plusieurs chantiers simultanément,Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l’avancement global du chantier
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.