Conducteur / Conductrice de travaux en électricité (H/F)

Le Conducteur de travaux en Électricité assure la gestion globale du chantier, de la phase de préparation jusqu'à la réception des travaux. Il est garant de la bonne exécution technique, de la coordination, et de la gestion des équipes internes, des sous-traitants, ainsi que des interlocuteurs externes. Il est également l'interlocuteur privilégié du client sur le chantier.

En amont du chantier :
Accompagner le Responsable d'affaires dans les choix techniques et l'optimisation des coûts, en collaboration avec le service achats et le bureau d'études
Analyser les documents techniques et administratifs (CCTP, CCAP, prestations vendues)
Planifier les étapes du chantier jusqu'à sa livraison
Transmettre ses besoins au bureau d'études (plans, documentation)
Anticiper les besoins et participer activement à la préparation du chantier

Organisation sur le terrain :
Assurer une présence quotidienne sur le chantier pour garantir le bon déroulement des travaux
Faire respecter les règles de sécurité et d'hygiène
Collecter et vérifier les plans d'exécution
Organiser les ressources humaines, matérielles et logistiques nécessaires
Participer aux réunions de chantier, rédiger et diffuser les comptes rendus
Gérer les approvisionnements et veiller au respect des plannings
Contrôler la qualité des travaux, relever les anomalies et déclencher les contrôles techniques
Participer à la réception des travaux
Assurer la gestion des astreintes après la livraison

Gestion financière
Optimiser les moyens techniques : outillage, matériaux, véhicules
Suivre la production des équipes internes et des sous-traitants
Veiller au respect des engagements financiers, à la rentabilité et à la maîtrise des coûts
Participer à la constitution du DGD et à la rédaction du DOE

Relation clientèle
Maintenir une communication fluide avec le client
Faire remonter les demandes et besoins au Responsable d'affaires pour ajuster les prestations si nécessaire

Management et gestion du personnel
Animer et motiver les équipes sur le chantier
Identifier les besoins en formation et en développement de compétences
Proposer des évolutions professionnelles pour les membres de l'équipe

Experience: 5 Mois

Compétences: Diplôme d'écoles d'ingénieurs généralistes spécialisées dans le secteur de la construction, en gestion de la production ou dans le secteur de la construction (BTP, génie civil, matériaux…),Licence pro mention métiers du BTP : performance énergétique et environnementale des bâtiments,Planifier des opérations de chantier

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.