Mécanicien-Electricien Piste Famille A320/A330 ou A350 (h/f)
Airbus Commercial Aircraft recherche un Mécanicien/Electricien Piste (h/f) pour rejoindre notre équipe Customer Line (Flight Line & Delivery Center) basée à Toulouse, France.
Vous travaillerez majoritairement en extérieur, sur piste, au plus proche des avions. Dans ce cadre, il est primordial d'exercer toutes vos activités dans le respect de l'hygiène, de la sécurité des personnes, des biens et de l'environnement.
En tant que Mécanicien/Électricien piste, vous interviendrez sur l’avionique, les systèmes électriques et mécaniques ainsi que sur la génération, la distribution et l’utilisation des différentes énergies embarquées (mécanique, électrique, hydraulique, pneumatique…).
Vous rejoindrez l'une de nos Flight Line programme (Famille A320, A330 ou A350) ou notre Centre de livraison (Airbus Delivery Center) qui est multiprogrammes.
Votre environnement de travail :
Capitale mondiale de l'aéronautique et capitale européenne de la recherche dans le spatial, Toulouse est une ville dynamique du sud-ouest de la France desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l'océan Atlantique et à proximité des Pyrénées, elle offre de nombreuses possibilités d'activités de plein air !
Parce que nous prenons soin de vous :
-
Avantages financiers: Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d’actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d’actions souscrites.
-
Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et sportives et d’autres services.
-
Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
-
Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).
Vos challenges:
-
Évaluer l’applicabilité et exploiter les documents nécessaires à une intervention (manuels constructeur, de maintenance en compagnie (Airnav), un dossier de production (AM/NC, OF ou OT).
-
Renseigner les documents de traçabilité (fiches de suivi, TLB, QLB, gamme de travail)
-
Effectuer les opérations électriques et mécaniques de préparation et d’entretien de l’avion avant ses essais au sol ou en vol et le remettre en conformité après le vol
-
Intégrer, poser, déposer des sous-ensembles de systèmes électriques, avioniques et mécaniques ou éléments structuraux vissés lors des activités curatives de maintenance
-
Réparer des défauts simples (hors intervention du Bureau d’Etude) sur des sous-ensembles de systèmes électriques, avioniques et mécaniques. Réparer des défauts simples sur des sous-ensembles structuraux
-
Réaliser des mesures et réglages sur des éléments de systèmes électriques, mécaniques et structure amovibles (bec, volet, gouverne de direction et profondeur)
-
Identifier les pannes des systèmes électriques, avioniques ou mécaniques et les causes associées à l’aide du TSM (Trouble Shooting Manual).
-
Utiliser les appareils de métrologie pour réaliser des tests, des mesures, identifier un défaut d’un sous ensemble structural
Votre carte d’embarquement:
-
A partir de 2 ans d'expériences en maintenance piste A320 ou A330/A350 ou MRO serait un plus
-
Posséder une licence Part 66, QT aéronef serait un plus
-
Autres:
-
Travail en hauteur initial
-
Risque bruit
-
Risque chimique
-
Risque ATEX
-
Intervention en réservoir
-
Activités en liens avec opérations carburant -Geste et posture de travail
-
Espace confiné (si intervention en réservoir)
-
Formations à prévoir après recrutement
-
Anglais : niveau européen A2- B1, lire et comprendre le contenu des documents de travail en anglais
-
Maîtriser les contextes de travail à risques et les risques associés
Savoir-Etre:
-
Esprit d’équipe
-
Flexibilité et disponibilité
-
Focus client, respecter l’image de l’entreprise.
-
Respect des règles hygiènes et sécurité, respect des biens et des personnes
-
Curiosité, flexibilité, rigueur, prise d’initiative
-
Capacité à apprendre par soi-même, méthodologie, capacité d’adaptation aux différentes équipes,
-
Intégrité
Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.
Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant!
#LI-FM1
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Operations SAS
Type de contrat :
CDI-------
Classe Emploi (France): Classe B04
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Flight line
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.